Mamifit incluirá el segmento de la menopausia en sus servicios y formaciones

La CEO de MAMIfit, Raquel López, analiza el año 2022 como “un ejercicio positivo, con muchos cambios internos que se han visto reflejados en nuestra imagen en Redes Sociales. Hemos ido incorporando nuevos productos y varias campañas de marketing y comunicación”.

Raquel López destaca cómo se ha producido “una masiva vuelta a las clases al aire libre y en centros colaboradores y propios. Asimismo han aumentado significativamente el número de clientas embarazadas y en menopausia”.

El balance del año 2022 con respecto al 2021, es que “se ha mantenido similar, pues ha descendido el formato online para dar paso al presencial. Nuestro balance anual está en equilibrio”.

Sin embargo “las previsiones no se han cumplido en su totalidad. Teníamos previsto lanzar en 2022 formaciones presenciales y no llegamos a tiempo. Han aumentado mucho las formaciones online y creemos que 2023 será un gran año para el las formaciones presenciales”, afirma López.

Novedades y proyectos 2023

Para este año 2023, la CEO explica que están preparando numerosas novedades. “Vamos a estrenar una nueva imagen para nuestra Tribu, así como nuevas formaciones online y presenciales para profesionales”.

“Además”, añade, “nos metemos de lleno con el trabajo para mujeres en etapa de menopausia. Y estrenaremos un chat exclusivo para profesionales, donde de manera gratuita recibirán nuevos estudios y apoyo para ser los mejores del sector”, enumera.

MAMIfit ultima varios “proyectos pendientes que se terminaran de firmar dentro del primer trimestre de 2023. Asimismo, hemos decidido centrarnos en el mercado nacional durante este 2023 porque queremos revolucionar la imagen y la marca”, concluye Raquel López.